Вакансия на должность: Территориальный менеджер (Ивано-Франковск, Донецк, Днепропетровск, Николаев, Полтава, Харьков, Херсон)

КРУПНАЯ ТОРГОВАЯ КОМПАНИЯ в связи с развитием бизнеса с целью долгосрочного, стабильного и продуктивного сотрудничества ищет высококвалифицированного специалиста на должность Территориального менеджера, способного обеспечить качественное управление и успех компании на рынке (увеличение и удержание доли рынка) и имеющего опыт организации/руководства прибыльного подразделения/компании.

Опыт работы: в розничной торговле не менее 5-ти лет, на руководящей должности не менее 3-х лет

Функциональные обязанности:
1. Руководство деятельностью департамента. Заключение агентских договоров и договоров о сотрудничестве (франчайзинг) на стандартных условиях. Увольнение и замена партнера на объекте.
2. Планирование и контроль выполнения планов по отдельным объектам, видам деятельности. Организация бесперебойной работы объектов.
3. Контроль и поддержка технического состояния объектов.
4. Осуществление анализа информации о состоянии регионального рынка и перспективах его развития, о деятельности партнеров и конкурентов.
5. Открытие новых объектов и создание необходимых условий для их продуктивного функционирования.

Резюме высылать по адресу: headhan@mail.ru в прилагаемом файле. Просьба указывать название вакансии и желаемый уровень стартового оклада.

Наш клиент, международная компания, одна из крупнейших в производстве продуктов питания, объявляет конкурс на замещение вакансии Медицинский представитель, г. Херсон.


Обязанности:
- Поиск и поддержание отношений с докторами, магазинами и дистрибьюторами на закреплённой территории;
- Организация презентаций, лекций, региональных семинаров, конференций, выставок в медицинских учреждениях, в медицинских училищах и университетах, для торговцев и продавцов;
- Обеспечение постоянного присутствия продукции компании в специализированных магазинах
- Анализ и постоянное обновление базы данных специализированных магазинов в регионах;
- Определение всех ключевых клиентов в регионе и поддержание с ними контакта.

Требования:
Высшее медицинское образование;
Опыт работы врачом и медицинским представителем желателен;
Коммуникабельность и умение всесторонне влиять на других;
Водительское удостоверение категории «В», стаж вождения;
ПК – уверенный пользователь;
Готовность к командировкам


Условия оплаты: конкурентоспособный уровень заработной платы + соц. пакет
Компенсационный пакет включает в себя авто, которое застраховано, lab-top, мед страховка, мобильная связь оплачивается в размере 250 грн, также позиция является штатной.

Заинтересованным в данной позиции просьба направлять резюме в Recruiting Company Dopomoga по электронной почте imihaylovskaya@ukr.net с пометкой «Медицинский представитель, г. Херсон».
Контактное лицо: Ирина
Телефоны: 8067 2173830

Наш клиент, крупнейшая западная компания, лидер в производстве товаров FMCG, в связи с расширением своей деятельности, объявляет конкурс на должность СУПЕРВАЙЗЕР ПО ХЕРСОНСКОЙ ОБЛАСТИ (сельские районы).

Основные обязанности:

- Поиск новых клиентов и заключение договоров о сотрудничестве с ними;
- Ведение и постоянное обновление клиентской базы;
- Организация и контроль работи 3-5 торговых агентов;
- Определение способов и структуры покрытия для каждого района в области; открытие местных торговых дилеров / партнеров на территории в случае необходимости;
- Поддержка на высоком уровне запаса, представленности и развития продаж продукции;
- Заключение контрактов с локальными партнерами/дилерами;
- Обучение навыкам продаж и знанию продукции компании членов эксклюзивных торговых команд; проведение полевых обучений (полевое сопровождение) местных партнеров по продажам;
- Полевой аудит

Требования к кандидатам:

- Высшее образование;
- Наличие водительского удостоверения категории “В” и стажа вождения;
- Опыт продаж;
- Опыт администрирования и планирования;
- Базовые навыки управления людьми;
- Коммуникабельность;
- Навыки тренингов и коучингов

Условия работы: конкурентоспособная заработная плата (ставка + система бонусов), служебный автомобиль, корпоративный мобильный телефон, медицинское страхование, дотация на питание.


Заинтересованных в данном предложении просьба высылать резюме в Николаевский офис Recruiting Company DOPOMOGA по электронной почте imihaylovskaya@ukr.net с пометкой «Супервайзер по Херсонской области».
Контактное лицо: Ирина
Телефоны: 8067 2173830

Динамично развивающаяся европейская фармацевтическая компания объявляет набор на должность медицинского представителя (на полный рабочий день).
Требования:
до 35 лет,
ВО медицинское,
продвинутый пользователь ПК,
наличие водительских прав и загранпаспорта
Основные обязанности:
работа с врачами и аптеками,
организация и проведение конференций и круглых столов,
анализ рынка и ситуации в регионе в целом.
Условия:
высокий уровень дохода (ставка + бонус),
наличие служебного автомобиля, мобильного телефона, факса и проекционного оборудования, официальное оформление в штат,
социальный пакет согласно КЗоТ,
перспективы роста,
обучение.
Уважаемые кандидаты отправляйте развёрнутое резюме по адресу polina@hrsystems.com.ua или факсом 8044-531-91-06 (контактное лицо - Анна), с обязательным указанием вакансии в поле «тема» и пожеланиями по заработной плате.

Региональный руководитель проекта / строительство

Компании занимающейся капитальным строительством требуются региональные руководители проектов в городах:
Горловка, Славянск, Ужгород, Харьков, Луганск, Одесса, Черкассы, Херсон, Винница, Донецк, Мариуполь.

Оплата высокая, стабильная, возможность карьерного роста, премии.

Просьба высылать развернутое резюме с пометкой в теме «региональный руководитель проекта» и указанием уровня ожидаемой заработной платы на e-mail: lyuda@ruoil.donbass.com
т. 8 095 295 40 80

Вакансия на должность: Территориальный менеджер (Ивано-Франковск, Донецк, Николаев, Полтава, Харьков, Херсон)

КРУПНАЯ ТОРГОВАЯ КОМПАНИЯ в связи с развитием бизнеса с целью долгосрочного, стабильного и продуктивного сотрудничества ищет высококвалифицированного специалиста на должность Территориального менеджера, способного обеспечить качественное управление и успех компании на рынке (увеличение и удержание доли рынка) и имеющего опыт организации/руководства прибыльного подразделения/компании.

Опыт работы: в розничной торговле не менее 5-ти лет, на руководящей должности не менее 3-х лет

Функциональные обязанности:
1. Руководство деятельностью департамента. Заключение агентских договоров и договоров о сотрудничестве (франчайзинг) на стандартных условиях. Увольнение и замена партнера на объекте.
2. Планирование и контроль выполнения планов по отдельным объектам, видам деятельности. Организация бесперебойной работы объектов.
3. Контроль и поддержка технического состояния объектов.
4. Осуществление анализа информации о состоянии регионального рынка и перспективах его развития, о деятельности партнеров и конкурентов.
5. Открытие новых объектов и создание необходимых условий для их продуктивного функционирования.
6. Всестороннее развитие и укрепление партнерских отношений с контрагентами, совершенствование клиентской базы. Решение вопросов по закупкам и инвестициям.
7. Осуществление представительских функций во всех государственных, коммерческих, общественных и других учреждениях и организациях.
8. Внесение на рассмотрение руководства предложений по улучшению обеспечения деятельности компании.

Резюме высылать по адресу: rozenkreyzer@mail.ru в прилагаемом файле. Просьба указывать название вакансии и желаемый уровень стартового оклада.

Компании требуются энергичные агенты (торговые представители) по продвижению услуг декорирования ворсом (флок). Требования: коммуникабельность, нацеленность на результат.

Требования к соискателям:
• Отличное знание Java
• Опыт разработки веб-приложений с использованием servlet/JSP и баз данных (Oracle, MySQL, PostgreSQL, ...) не менее года
• Хорошее знание и опыт работы DHTML, Java Script, XML
• Знание веб-технологий
• Владение OOP
• Умение работать в команде
• Знание английского языка
Дополнительно приветствуются:
• Опыт использования MVC frameworks (Struts)
• Опыт использования JSF
• Опыт ведения проектной документации
• Умение использовать системы автоматического тестирования (JUnit)
Компенсационный пакет:
• Достойная индексируемая зарплата
• Проектные премии
• Гибкий график работы
• Зарубежные командировки
• Отпуск четыре недели
• Внутренняя программа профессионального обучения
• Корпоративные праздники и встречи
• Аренда спортзала для игры в футбол, волейбол, баскетбол
• Вкусные чай и кофе
• Отсутствие дресс-кода

• Зарплата от $600 до $1200
Уровень зарплаты на старте определяется по результатам тестирования и собеседования

Требования:
• Знание основ тестирования (виды тестов и способы их организации в процессе тестирования различного рода приложений, навыки ведения тестовой документации: тест планы, тест кейзы и пр.) и опыт работы в этой области
• Опыт автоматизированного тестирования и умение работать со средствами автоматизации (TestComplete, Rational, WinRunner и пр.)
• Знание английского языка
Дополнительно приветствуется:
• Знания и навыки в области программирования (ООП, знание языков программирования + SQL, HTML и пр.)
• Знание основ баз данных и навыки работы с СУБД (одной из: MSSQL, Oracle, MySQL, PostreSQL и пр.)
• Умение работать в команде
• Способность обучаться и осваивать новые технологии
Компания предлагает:
• Заработная плата от $600 до $1200
• Отпуск 20 рабочих дней
• Гибкий график работы
• Оплачиваемые переработки (от $12 в час)
• Быстрый рост
Компенсационный пакет
• Достойная индексируемая зарплата
• Проектные премии
• Гибкий график работы
• Зарубежные командировки
• Отпуск четыре недели
• Внутренняя программа профессионального обучения
• Корпоративные праздники и встречи
• Аренда спортзала для игры в футбол, волейбол, баскетбол
• Вкусные чай и кофе
• Отсутствие дресс-кода

Требования к соискателям:
• Отличное знание Java
• Опыт разработки веб-приложений с использованием servlet/JSP и баз данных (Oracle, MySQL, PostgreSQL, ...) не менее трех лет
• Практичесий опыт проектирования баз данных
• Опыт использования MVC frameworks (Struts)
• Опыт использования ORM (Hibernate, JPox, ...)
• Умение использовать системы автоматического тестирования (JUnit)
• Глубокое знание веб-технологий
• Владение OOP, OOD и паттернами проектирования (design patterns)
• Самостоятельнось
• Умение работать в команде
• Знание английского языка
Дополнительно приветствуются:
• Опыт использования JSF
• Опыт ведения проектной документации
• EJB
• Владение другими языками программирования
Компенсационный пакет:
• Достойная индексируемая зарплата
• Проектные премии
• Гибкий график работы
• Зарубежные командировки
• Отпуск четыре недели
• Внутренняя программа профессионального обучения
• Корпоративные праздники и встречи
• Аренда спортзала для игры в футбол, волейбол, баскетбол
• Вкусные чай и кофе
• Отсутствие дресс-кода
• Зарплата от $1200 - до $1800
Уровень зарплаты на старте определяется по результатам тестирования и собеседования